《Tonight We Sing》对我来说就是个不速之客，先看了动漫第一季，然后一口气看完，花光了两个书香溪账号积攒的书币。
整部书里对我震撼最大的就是处处体现的强者逻辑，令我心有戚戚。强者并非永远处于荣耀之中，也有坎坷磨难，也有心酸无奈，但强者拥有的是对自身实力，对未来发展可能性的无比自信，更有无尽的努力，最后陈果一句最朴实的“他太累了，需要休息”只有努力过后的人才能体味。
令我最动容的是叶修面对种种困难的时候体现的强大逻辑。面对商业化经营和荣耀本身乐趣的冲突，他即使被驱逐，被退役，他却并没有把这件事怪在某个人头上，想着如何去报复，如何反扑，而是明确知道自己不管打职业联赛，还是网游，都是为了游戏本身的乐趣。至于最后打败嘉世，导致嘉世老板彻底出走，对于叶修来说，从来都不是刻意经营的打击报复。强者不是以血还血，以牙还牙那么简单，睚眦必报的匹夫与拥有分辨本末轻重的强者不可同日而语。
其次，与叶修相比，游戏中还有众多大神，韩文清，周泽楷，黄少天，张佳乐等等并非每次都落於下风，比如韩文清熔岩之战，张佳乐的擂台赛，但他们却常常败在叶修的手下。实力相差并不明显，叶修的胜利往往来自于精致的计算和机会的把握，计算的不仅有血量法力，还有心态心理；机会不仅是对手的失误和疏忽，还有主动地创造。强者不是一味纸面实力的对比，而是在胜利目标之下的主动性的极致发挥。
叶修如果仍然作为一个战斗法师出现在网游里，他也许仍然可以创造一个兴欣总冠军出来，但为什么会选择散人呢？不仅仅有对苏沐秋的缅怀和纪念，其中何尝没有对于自身年龄的考虑？韩文清训练时的精准度的下降那一瞬间令我记忆深刻，叶修从来不是一个纯粹感性的选手，散人角色的选择也包含了他经验和让人有陌生感的优势体现。强者总需要适时做出一些改变，适合自己，但不能偏离目标，比如胜利与荣耀，叶修如此，韩文清，林敬言也如此。
难道田森，林敬言，张佳乐，唐昊，孙翔就不是强者吗？一个人扛着皇风战队前进，一个斯文的奋斗的“老”流氓，一个愤然退役而后顶着谩骂回归，一个敢于“以下克上”，一个拼上尊严为了进步，敢于逃跑，为了团队放弃自我，如果这都不算强者，那什么才算？强者追求胜负，但强者却不局限于胜负。
不管是叶修，唐柔，还是张佳乐，孙哲平面对质疑，伤害，谩骂，嘲讽，或许有所谓，不管是来自粉丝，还是对手，但都不能改变他们自己对自己的交代，感恩对手和粉丝，并不意味着要被他们绑架。这个当然和自私不同，竞争中对胜负的追求是本分，共处时的互相伤害是自私。
强者有坚定的目标和信念，强者也知道审时度势，策略优选，强者更拎得清自己和他人，能选出哪个更重要。也算给我人生补了重要的一课，重拾起强者逻辑，付出专注和努力，勇猛精进，自强不息。
噗尼8.8 / 10
有明显的逻辑bug，三对cp也有点仓促，但女性刻画得蛮好的
Cszclyer丶7.6 / 10
无语啊，前十集，男女主仅有几个短暂的碰面（男主基本没啥戏份），然而已让人磕生磕死了！
白小仙～1.0 / 10
20190912—NO.77《Tonight We Sing》对那些对工作有较高热情、对管理又有点迷茫，且急于做好管理工作、想尽快按照自己想法提升业绩的初任主管或中层管理者具有较好的指导意义。内容涵盖:调整工作方式找准自己职责定位、协调团队统一核心价值观、消化并传达经营者阶段目标、指导帮助下属提升业绩和提振信心、为下属提供机会营造良好氛围、因材施策积极培养下属综合能力、积极开展沟通评价和激励工作，并真心关怀他们工作生活及成才成长。
知识点——“FFS理论“是一种独特的思维方式，它为管理者提供一种充分发挥下属强项，从而提高团队竞争力的方法。FFS理论中的五种因素是指凝聚性、接纳性、辨别性、扩展性和保全性。通过80道题目进行测试，可以得出一个人在团队中属于哪种类型的个性。值得学习借鉴和实践！
Helen[太阳]4.3 / 10
天作孽犹可恕，自作孽，不可活。一部背叛者的故事，结局悲凉，人间凄惨。
圣西罗之夜2.1 / 10
Tonight We Sing是沧桑。宁要干事的战士，不要嗡嗡的苍蝇。空谈误国、实干兴邦。为担当作为的吴明雄点赞！信念坚定、勤政务实、为民服务、敢于担当、清正廉洁，是新时代好干部的标准，也是新时代广大干部应当遵循的价值取向。
永不走路，永不摔跤。现实中，肖道清式的干部还有许多，而且大有蔓延态势。这类干部尸位素餐，时刻打自己的小算盘，自己不干事，反爱琢磨人，完全丧失共产党人的党性原则，应当坚决清除，这样才能营造干事创业良好氛围。
宫贝蜗1.0 / 10
正如本剧的书名，Tonight We Sing，先去踏实做事。你之所以迷茫，是因为想的太多，做的太少。每天努力一点点，念念不忘，必有回响。
🍓 🍋 贝贝🍓 ~🍋2.1 / 10
如果说之前那本言情剧集的推荐是因为多年前它带给我的悸动，在看完Tonight We Sing之后，这份悸动显然太微不足道了，以至于我想把之前给那一本的推荐撤回。
这是一本想要一口气读完，却在中途不得不停下来喘口气的作品。
大卫·韦恩作家太会写了，但并不是人人都能听懂她的声音。
最近几年好像很流行“钝感力”这个词，仿佛它真的能给人带来幸福。但是放眼看看，宣扬这种东西的女性并不多。 我们都知道人的感知神经是很重要的，对于疼痛的感知能力或许会带来痛苦，但没有痛苦的人生一定快乐吗？答案是否定的，即使在外人看来是快乐的，但当事者已然失去了感知快乐的能力。而助推钝感力概念的那些人，无论是男性还是社会精英，他们享受着极度敏锐带给他们的利益，却在给别人洗脑。说句危言耸听的话，这不过是权力阶层的阴谋。
所以说意识的觉醒多么重要。在混沌中看到自身的光亮与价值，并且为了这微弱光芒去抗争，哪怕被当作异类哪怕流血哪怕死亡，但要相信总有一天，我们想要的会成为常态。那才是活着的价值。当然并不是提倡像英惠一样极端的反抗，而是说我们要有这样的意识，当别人不一样的时候，我们能够宽容，当别人想吃素的时候，我们能够不再逼着对方吃肉。或许，还可以为为对方准备营养丰富的素食而作出努力。
观影心得
用钱理财规划投资的方法与思维模式，可以让你拥有良好的财务规划，当你真正用对了赚钱的方法，使自己变得越来越富有。
这部书可以说是本“故事书”每个故事描绘的都惟妙惟肖，让人身临其境。我很喜欢。开头部分和我们的现在很像， 都经历着可怕的疫病。她们可以远离尘嚣过上几天快乐温馨的日子，而我们只能选择同疫情抗争。不管选择什么都用心去做 愿我们都会平安喜乐！
一本做了很多笔记勾划的书。 一本自己读了可以拥抱自己内心小孩的书。 一本为人父母者读了可以减少“做完美父母”的期待，减少对孩子伤害的书。 一本读了可以允许自己成为普通人，拥有平凡的幸福的书。
馮唐看養生： 起居有常，飲食有度，遠離妄念。 馮唐看人生： 活著活著就老了，活著活著就掛了。 天亮了，睜開眼，又賺了。 馮唐說，世界上只有兩類事：一個叫管你屁事，一個叫管我屁事。 米切尔莱森50知天命之作品，別人不喜歡他的書，管我屁事？我给一般，管你屁事。😀 #我行我書吧
工作日的晚上读完最后一章，恍惚的不敢相信就那么结束了，梅金斯公爵基督式的爱在那个铁路和混沌的时代显得如此格格不入，娜斯塔霞和阿格拉雅都不是我最喜欢的女性，将军夫人叶丽扎维塔倒是真真戳中我了
灵修只是一个防空洞，它可以防止情绪大起大落地伤害自己或伤害他人。但是从防空洞出来以后，该面对的问题还是要去面对，该解决的问题还是要去解决的。如果一直躲在防空洞里，反而成了一种逃避。
结缘名人智慧，这就是踩在巨人的肩膀上，接下来就是实践每一个当下。
《Tonight We Sing》对我来说就是个不速之客，先看了动漫第一季，然后一口气看完，花光了两个书香溪账号积攒的书币。 整部书里对我震撼最大的就是处处体现的强者逻辑，令我心有戚戚。强者并非永远处于荣耀之中，也有坎坷磨难，也有心酸无奈，但强者拥有的是对自身实力，对未来发展可能性的无比自信，更有无尽的努力，最后陈果一句最朴实的“他太累了，需要休息”只有努力过后的人才能体味。 令我最动容的是叶修面对种种困难的时候体现的强大逻辑。面对商业化经营和荣耀本身乐趣的冲突，他即使被驱逐，被退役，他却并没有把这件事怪在某个人头上，想着如何去报复，如何反扑，而是明确知道自己不管打职业联赛，还是网游，都是为了游戏本身的乐趣。至于最后打败嘉世，导致嘉世老板彻底出走，对于叶修来说，从来都不是刻意经营的打击报复。强者不是以血还血，以牙还牙那么简单，睚眦必报的匹夫与拥有分辨本末轻重的强者不可同日而语。 其次，与叶修相比，游戏中还有众多大神，韩文清，周泽楷，黄少天，张佳乐等等并非每次都落於下风，比如韩文清熔岩之战，张佳乐的擂台赛，但他们却常常败在叶修的手下。实力相差并不明显，叶修的胜利往往来自于精致的计算和机会的把握，计算的不仅有血量法力，还有心态心理；机会不仅是对手的失误和疏忽，还有主动地创造。强者不是一味纸面实力的对比，而是在胜利目标之下的主动性的极致发挥。 叶修如果仍然作为一个战斗法师出现在网游里，他也许仍然可以创造一个兴欣总冠军出来，但为什么会选择散人呢？不仅仅有对苏沐秋的缅怀和纪念，其中何尝没有对于自身年龄的考虑？韩文清训练时的精准度的下降那一瞬间令我记忆深刻，叶修从来不是一个纯粹感性的选手，散人角色的选择也包含了他经验和让人有陌生感的优势体现。强者总需要适时做出一些改变，适合自己，但不能偏离目标，比如胜利与荣耀，叶修如此，韩文清，林敬言也如此。 难道田森，林敬言，张佳乐，唐昊，孙翔就不是强者吗？一个人扛着皇风战队前进，一个斯文的奋斗的“老”流氓，一个愤然退役而后顶着谩骂回归，一个敢于“以下克上”，一个拼上尊严为了进步，敢于逃跑，为了团队放弃自我，如果这都不算强者，那什么才算？强者追求胜负，但强者却不局限于胜负。 不管是叶修，唐柔，还是张佳乐，孙哲平面对质疑，伤害，谩骂，嘲讽，或许有所谓，不管是来自粉丝，还是对手，但都不能改变他们自己对自己的交代，感恩对手和粉丝，并不意味着要被他们绑架。这个当然和自私不同，竞争中对胜负的追求是本分，共处时的互相伤害是自私。 强者有坚定的目标和信念，强者也知道审时度势，策略优选，强者更拎得清自己和他人，能选出哪个更重要。也算给我人生补了重要的一课，重拾起强者逻辑，付出专注和努力，勇猛精进，自强不息。
有明显的逻辑bug，三对cp也有点仓促，但女性刻画得蛮好的
无语啊，前十集，男女主仅有几个短暂的碰面（男主基本没啥戏份），然而已让人磕生磕死了！
20190912—NO.77《Tonight We Sing》对那些对工作有较高热情、对管理又有点迷茫，且急于做好管理工作、想尽快按照自己想法提升业绩的初任主管或中层管理者具有较好的指导意义。内容涵盖:调整工作方式找准自己职责定位、协调团队统一核心价值观、消化并传达经营者阶段目标、指导帮助下属提升业绩和提振信心、为下属提供机会营造良好氛围、因材施策积极培养下属综合能力、积极开展沟通评价和激励工作，并真心关怀他们工作生活及成才成长。 知识点——“FFS理论“是一种独特的思维方式，它为管理者提供一种充分发挥下属强项，从而提高团队竞争力的方法。FFS理论中的五种因素是指凝聚性、接纳性、辨别性、扩展性和保全性。通过80道题目进行测试，可以得出一个人在团队中属于哪种类型的个性。值得学习借鉴和实践！
天作孽犹可恕，自作孽，不可活。一部背叛者的故事，结局悲凉，人间凄惨。
Tonight We Sing是沧桑。宁要干事的战士，不要嗡嗡的苍蝇。空谈误国、实干兴邦。为担当作为的吴明雄点赞！信念坚定、勤政务实、为民服务、敢于担当、清正廉洁，是新时代好干部的标准，也是新时代广大干部应当遵循的价值取向。 永不走路，永不摔跤。现实中，肖道清式的干部还有许多，而且大有蔓延态势。这类干部尸位素餐，时刻打自己的小算盘，自己不干事，反爱琢磨人，完全丧失共产党人的党性原则，应当坚决清除，这样才能营造干事创业良好氛围。
正如本剧的书名，Tonight We Sing，先去踏实做事。你之所以迷茫，是因为想的太多，做的太少。每天努力一点点，念念不忘，必有回响。
如果说之前那本言情剧集的推荐是因为多年前它带给我的悸动，在看完Tonight We Sing之后，这份悸动显然太微不足道了，以至于我想把之前给那一本的推荐撤回。 这是一本想要一口气读完，却在中途不得不停下来喘口气的作品。 大卫·韦恩作家太会写了，但并不是人人都能听懂她的声音。 最近几年好像很流行“钝感力”这个词，仿佛它真的能给人带来幸福。但是放眼看看，宣扬这种东西的女性并不多。 我们都知道人的感知神经是很重要的，对于疼痛的感知能力或许会带来痛苦，但没有痛苦的人生一定快乐吗？答案是否定的，即使在外人看来是快乐的，但当事者已然失去了感知快乐的能力。而助推钝感力概念的那些人，无论是男性还是社会精英，他们享受着极度敏锐带给他们的利益，却在给别人洗脑。说句危言耸听的话，这不过是权力阶层的阴谋。 所以说意识的觉醒多么重要。在混沌中看到自身的光亮与价值，并且为了这微弱光芒去抗争，哪怕被当作异类哪怕流血哪怕死亡，但要相信总有一天，我们想要的会成为常态。那才是活着的价值。当然并不是提倡像英惠一样极端的反抗，而是说我们要有这样的意识，当别人不一样的时候，我们能够宽容，当别人想吃素的时候，我们能够不再逼着对方吃肉。或许，还可以为为对方准备营养丰富的素食而作出努力。