Just One Time

年份: 2000
地区: 美国
类型:

When the fiancee of a fireman reluctantly agrees to participate in a menage a trois with another wom

观影心得

致良知.知行合一 7.7 / 10

感恩遇见,还会再读的一本剧 遇到困惑,经常遇到合适的书,真是运气,真是缘分。这部剧很不错,对职业生涯、对人生目标有困惑的人更是如此。既有思想观念的颠覆,又有具体的方法论,更难能可贵的是,这部剧提供了一个职业生涯全周期的视角,帮我们超越年龄限制看到职业对我们一生的意义以及每一个职业阶段应该努力的重点和方向,如同一位境界高远、武功高强的绝世高人指点“江湖后生”。这次观看受益良多,下一步要做三件事:一是梳理盘点,二是切身实践,三是再读。

欸乃一声山水绿 1.1 / 10

概念让人眼前一亮,但是论述在深度上有所欠缺,能启发人的思考,但面对当今局势却很难说有什么有效的建议。

XYM 1.0 / 10

从b站纪录片《Just One Time》被安利的书。编剧是蛮有意思的一个人,他的动漫也如此。这本动漫更多的是通过平凡人的故事讲述我们日常琐碎的生活和人生,每一个故事都能让我产生不同的思考🤔 私奔的外婆让我思考自己未来会成为什么样的老太太,辞职画画的女孩让我思考自己想要的未来究竟又是怎样的呢。那么,我希望自己也可以一直坚定地追求自己所喜欢的事物,直到变老。

孙孙甜甜就是我 9.9 / 10

有的剧情和表演用力过猛,当你想感动的时候突然就搞笑了,并且搞笑的部分经常挺尴尬。可能九夜茴的作品还是更适合看书吧。不过消遣下看着也不错,里面结合了许多当年的各种热点,也算用心,感触下时光,哎。另外,存在小船那么完美的人吗?他帮养别人孩子的设定太狗血了,徐林是和王莹在一起了吧?

Swei 9.8 / 10

此剧有毒,慎读。 易浅读,不易深读。 读深了,就发现我们每个人都是孙悟空,想挑战权威打破常规,却不得已被权威打压,忘却了前世记忆,老老实实打怪升级去护送唐僧取经。若不出差错,直到成佛。却忘了自己曾在花果山与众妖们花天酒地,守一方安乐,不甚快乐。忘了自己曾经不受束缚自由的出入天地。但是记忆总会唤醒,被曾经自己虔诚拜师唤醒,被别人的敬佩唤醒,我是谁?我是曾经大闹天宫的美猴王啊,想要去寻得师父的灵魂,却看到天宫的人仍是没有灵魂,不懂人性。又大闹一番,想要寻找最初的自己。赢了又怎样,你最爱的一切已经被摧毁,成佛你只是为了拥有,却想不到你失去了太多,失去了花果山一方乐土,失去了所有拥有的东西,到头来只剩海边的一颗顽石,只剩自己。人生来孤独,时间不可衡量……

奥利奥碎了 9.8 / 10

通读此剧后,让我动态的认识到管理的阶段性及复杂性,世上没有一成不变的管理方式,我们要以追求效率为导向进行管理模式的调整。此剧给到了很多实实在在的方法,而且都客观的进行了逻辑分析和案例印证,让你不得不服其中的妙处。推荐给管理路上的朋友观看学习😊

郑为炜 9.8 / 10

第一次追剧看的自己很饿,老北京小吃,面食,主食,每篇都会提到。熟悉的地名,熟悉的美食,甚至北京人说话的方式和礼节,让我异常亲切。很喜欢!

天师 3.2 / 10

差点味道,台词没第一季自然了,演技更浮夸了,女生化浓妆就算了,男生能不能少点。。。

观妄·橙子戌时不下山 4.3 / 10

信仰无老少,无先后,接触佛法,坚持下去就有所得,有所结。生活就会慢慢开阔。妙言浅悟,渐开晨雾,可读可思可依言行。

A0-小凤 9.9 / 10

叹美人迟暮,灵气不在,演技若无进步,空谈情怀

JLong 1.1 / 10

焦虑应该是大部分人都具有的,看完本剧第一遍,有些收货,但是感觉前看后忘,本剧也是一本心里工具书,还需要仔细再看一遍或多遍,加深印象的同时,应用到实际生活中,把这些思维模式加深成习惯,就真的达到内在成长了,感谢编剧,在我现今的年龄遇到本剧还不算晚。

DHJ🌞동혜정🐼🐳🐳 9.8 / 10

Just One Time,连环的是罪恶,丑恶的是人心。 24个小时终于看完,不胜唏嘘,意犹未尽。 感谢这些环环相扣的故事,感谢这是精巧反转的剧情,感谢编剧严谨精密的逻辑链,大大满足了我这个逻辑狂的分析欲。

天山燕子 7.6 / 10

非常力荐的一本剧,与其说是一本经济学读物,更加倾向于将它归类到社科类读物。从经济学进行切入,引发思考。其中涉及到的物理技术,社科文化,非常发人深省。世间万物皆可用进化的眼光进行观察,进化永远是自下而上的。组织存在的价值在于维护公平,最大化的激发人类从利己转化为利他,并且可以尽可能多的拓展出进化的可能性,以备更好的适应进化。互联网时代互联的不是物理技术,而是增加了社会的平等需求,文化需求,增加了进化的可能。还有商业计划书不是只用来规划方向,只是用来锻炼面对变化时的反应力。在企业中要适当的增加冗余才能更好的适应未来。