土豆谜案

年份: 2010
地区: 中国
主演:
郑凯王毅高平

一个土豆从天而降,一辆车屡次被砸,奇怪的是,土豆上竟然还有字,这引起了女警珊珊的注意,她根据有可能扔投土豆的窗口,找到了发出求救信号的人。以身犯险的她不仅成功的传递出抓捕信号,还将这伙人的头目制服,由

观影心得

彤弓 9.8 / 10

生命只有一次,学会不辜负自己吧。还有就是放不下就放不下,没什么大不了的。做自己想做的事情,想好了,就去做,坚持下去。

阿满 6.5 / 10

题材是好题材,故事是好故事,就是感觉编剧没认真写,人物关系有点生搬硬套(尤其是感情线),很多细节都很牵强,但总体来说还是引人入胜的。

秦桑低绿枝 1.1 / 10

本来挺好的一本剧,写了一半几乎停更了,虽然编剧被指认抄袭但做事要有始有终岂有中途放弃的道理,题材算是少见的的吧人物心智成熟编剧有一定的历史影视功底

4.3 / 10

主角什么时候跟喜欢的女孩和喜欢他的女孩在一起?还不扩展到全国各地收购古董?一直捡漏于这几个市,能不能有点激情?比如得罪了什么大人物,最后把大人物踩在脚下摩擦

城巍 3.2 / 10

据闻这是一部口碑爆棚,十余年来唯一一部当代作家长篇原创畅销剧集,由人民影视播出社发行66次,销量破百万,已改编成电视剧《土豆谜案》,由胡歌、梅婷、于和伟、王彤主演。就奔着这些耀眼的噱头,我满怀期待的开启了该剧的观看之旅,说实话开篇就没被吸引到,感觉始终无法顺畅深入观看,几个集数观看之后越发失望,个人感觉编剧对人物心里的刻画描述还是比较到位的,现实意义也是足够的,但文笔方面犀利如刀言有过其之嫌,更没感受到该剧有何惊世骇俗之处,反而有一处特别让人反感,编剧总是喜欢在毫无写作技巧的前提下反复描述以前的人和事,按编剧的思路这样写肯定也没问题,问题是这个写法让观看的我如哏在喉,至于灵魂搏斗、人情冷暖、世态炎凉也都实属寻常,小人物的生存模式,从来都是没有硝烟的战场,至于夺人心魄、发人深省又从何谈起?略显警醒罢了!现在唯一迫使自己还能坚持观看下去的理由~就是粗略看看剧中主人公后续的一系列转变过程,除此之外该剧似乎对我已无任何吸引力。

竟然有人 1.1 / 10

前面部分把弱点是什么说清楚了,后面就直接漫天道理去印证人性的弱点是什么,和前面部分有点重复的意思。道理部分篇幅也稍微冗长。

祝小文 3.3 / 10

就…没想到温润如玉的文字背后是个历经动荡看惯生杀的人 高平的文字确实很舒服。淡淡的,但又都讲尽了。 没有什么道德上的评价,没有太多强加的观念,就只是徐徐地用文字生动地展现他看过的世界。 侯孝贤的镜头语言确实受高平的影响很深。 扣一星是因为那个摄影作品实在太降档次了……

笑口常开😀 6.6 / 10

追剧亦要机缘,朋友几周前推荐了一行法师的书给我,偶然间发现书香溪有这本,这是看剧缘起,没想到快看完的时候一行法师圆寂了,缘起缘灭,一本剧道尽了。书写的很好,通俗易懂,娓娓道来,第一次系统的了解了佛陀的生平,故道白云,自省己身,大德高僧,是值得敬佩的。佛教起于皇室子弟,起初教众多贵族,而基督教起于木匠之子,起于贫民,但宗教教义殊途同归,都在求仁爱心。至于后人的过度解读,门派林立,这已超出初心了。

旭辉 2.1 / 10

铁打的徐天 流水的老头儿 我爱老头儿们

Rider 9.8 / 10

今天刚好看了十三邀刘擎,现在可以深刻感受到在不同地方不同时间长大的学者的不同,跟他们研究的方向内容好像关系反而没有那么大

豌豆思维王老师~可约外教英语噢 1.0 / 10

1天至少读1本剧打卡748天 书名:《土豆谜案》 用时:20分钟 观看分享: 本剧编剧劳伦斯·艾莉森和艾米丽·艾莉森,主要内容是通过案例讲解如何有效沟通,解决冲突。   要想沟通的时候能够跟对方建立亲和关系,那要以下述四点作为基石: 1. 诚实:在表达自己的想法或感受时,请尽量直接,尽量客观; 2. 共情:通过别人的信仰和价值观去了解他们; 3. 自主:别人有自由和权利选择是否配合你,不要去强迫他人; 4. 反馈:反思此前的交流,找出那些有助交流的技巧,并发扬光大。   建立亲和关系的技巧在于利用自己的敏锐正确把握诚实的度,以实现沟通目的: 1.不要耍花招,不要欺骗对方; 2.说话方式尽量清楚、客观、直接; 3.保持平静,控制好自己的情绪。   在讲这部分时,编剧特意提到尴尬、不愉快的对话本来就是人生的一部分,我们不应该回避。我们都会在某个时间点经历它,与其尽力逃避,还不如趁早建立应对这些时刻的信心和勇气。以恰当、具有建设性的方式直面问题,这是一份珍贵的人生财富。   本剧的后半部分解析了沟通中的四种动物模式:   霸王龙:应对冲突。为了应对冲突,你必须将攻击、贬低、惩罚等方法从你的人际沟通战术库中移除。优秀的辩论者坚定、坦诚、直率,他们不会去攻击、惩罚、讽刺对手。   老鼠:做出让步。如果你想让他人主导交流,你不能表现出软弱,同时要学会坐下来认真倾听,耐心优雅地接受对方的观点。好的倾听者,为人谦逊但不软弱。   狮子:领导他人。做到这一点,你需要主导对话,有效引导对话。这么做有一定风险,你可能会显得很强势、固执、迂腐。好的领导者愿意支持跟随者,能够制定清楚的规章制度。他们鼓励员工努力拼搏,还能提高员工的自信。   猴子:开展合作。为了建立友好的合作氛围,你得避免与人过度熟悉,过度亲密。朋友之间应该通过沟通交流、相互关心、相互体谅增进彼此的关系。   我们的沟通模式不是固定的,不论是我们还是对方,每一次沟通都可能是四种动物模式的集合体,所以我们要能够进行以下的思考,以期对照上面的模式特点找到合适的切入点:   1. 你能够正确判断互动对象的类型:“我在和哪一种动物打交道?” 2. 你能够控制本能冲动,确保交流顺利进行下去:“我的本能反应是选择哪种动物?它能帮助我实现沟通目的吗?” 3. 你能够自信驾驭每一种动物风格:“我能否熟练地采用每一种动物模型进行交流?”   读了部分讲观看的书后会发现大家虽然用词不太一样,但是主要内容都差不多,真诚,共情,反馈,情绪稳定等等,说来简单,重点还是练习。这部剧比较好的一点是实战的案例分析比较详细,可以从案例着手理解和练习。